En este bloque se revisaran los sujetos del derecho laboral, sus derechos y obligaciones laborales, los tipos de contrato que pueden celebrar, reconociendo el derecho de asociación y huelga. DESEMPEÑOS DEL ESTUDIANTE AL CONCLUIR EL BLOQUE. Identifica las autoridades en materia laboral. Identifica los sujetos del derecho laboral y los vincula a su contexto personal […]

El derecho del trabajo, llamado también derecho o legislación industrial, es el conjunto de normas que rigen las relaciones entre trabajadores y patronos. Constituye, como dice De la Cueva, el derecho común en materia de trabajo, en tanto que el civil aparece frente a él como derecho de excepción. Los beneficios de la legislación sobre […]

Cuando utilizamos la expresión “sujetos” desde el punto de vista jurídico, hacemos referencia a seres humanos que son titulares de derechos u obligaciones y a quienes también se pueden identificar como “personas”, los cuales en determinadas condiciones construyen y forman parte de una relación jurídica que puede ser de muy variada naturaleza. Para el presente […]

Para poder entender qué hechos son los que describen con la denominación a que se refiere este apartado, y adicionalmente para poder comprender la razón por la cual se habla de relación individual de trabajo, seguimos la explicación que a ese respecto proporciona Mario de la Cueva, por eso desarrollo lo establecido en el primer […]

En el apartado anterior nos abocamos al estudio de la expresión <<Derecho Individual del Trabajo>>, tratando de dar entender la personalidad del trabajador como persona física; sin embargo, la doctrina laboral contempla el término Relaciones Colectivas de Trabajo o Derecho Colectivo del Trabajo, intentando con ello explicar la idea de que los organismos representativos de […]